Авторские Материалы о событиях в Израиле на Ближнем Востоке и в мире

IsraMir.com - Израильская журналистика

Default color brown color green color red color blue color
Вы сейчас тут: Новости arrow Авторское arrow Гистадрут: полиция пытается обойти закон о фирмах по трудоустройству
Skip to content
Гистадрут: полиция пытается обойти закон о фирмах по трудоустройству Версия для печати Отправить на e-mail
Sunday, 30 March 2008 | Пресс-служба Гистадрута для раздела Авторское

Гистадрут: полиция пытается обойти закон о фирмах по трудоустройству isramir.com

Председатель Гистадрута Офер Эйни направил письмо министру внутренней безопасности Ави Дихтеру и генеральному инспектору полиции Дуди Коэну с требованием немедленно приступить к переговорам о приеме в кадровый состав  полиции 650 работников, работающих в полиции через фирмы по найму рабочей силы. За последний месяц в Гистадрут вступили около 250 из этих работников, что составляет более трети от всех работающих через фирмы по трудоустройству. Гистадрут в соответствии с законом создал представительные органы работников, и рабочий комитете представляет сейчас все 650 работников.

Эти работники заняты в полиции на самых разных работах. Они работают секретаршами, водителями, техниками по обслуживанию автомобилей, электриками, бухгалтерами, архивариусами и т.д. Около половина из них заняты во Всеизраильском штабе полиции в Иерусалиме. Подавляющее большинство из них работает на этих рабочих местах больше года, а многие и более пяти лет.

Работники решили объединиться и создать рабочий комитет после того, как им сообщили, что полиция не намерена принимать этих работников в свой состав, как того требует закон о фирмах по трудоустройству. Закон, принятый в 2000 году, обязывает фактического работодателя принять в состав своих работников работающих через фирмы по трудоустройству спустя 9 месяцев работы. Этот закон в течение 8 лет «замораживался» посредством закона об урегулировании хозяйства, но по требованию Офера Эйни министерство финансов было вынуждено отказаться от включения пункта о замораживании закона в очередной ежегодный закон об урегулировании хозяйства, и он вступил в силу с января 2008 года.

Как стало известно, полиция намерена перевести работников в статус «работников обслуживания», то есть работающих через субподрячиков (кабланов), на которых закон о работающих через фирмы по трудоустройству не распространяется. Более того, часть работников вообще предполагается уволить. И всё это собираются сделать до сентября месяца, чтобы уклониться от выполнения предписаний закона по приему работников в ряды полиции.

«Я не хочу думать, что в нормальном демократическом государстве структура, призванная следить за соблюдением закона, намеревается обойти закон. Я надеюсь, что полиция вступит с Гистадрутом в переговоры, и нам не придется начинать борьбу».

Следует отметить, что недавно полиция распространила письмо, подписанное начальником Управления кадров полиции комиссаром полиции Амихаем Шаем, в котором сообщается, что полиция планирует в ближайшее время принять решение о том, как в будущем будет происходить обеспечение полиции кадрами. Однако в этом письме ничего не говорится об обязательствах полиции принять в сентябре в свои ряды работающих через фирмы по трудоустройству. Юридический советник Управления профессиональных объединений Гистадрута Шай Текен заявил, что «похоже, полиция пытается выиграть время. Ясно, что если решение будет обнародовано незадолго до сентября, работникам будет намного труднее бороться как на юридическом, так и на организационном уровне».

В Гистадруте знают об объективных трудностях полиции в решении вопроса трудоустройства работников. Шай Текен сказал: «Мы понимаем, что полиция не может оформить этих работников в статусе полицейских, так как для этого работник должен отвечать определенным критериям. Но, вместе с тем, можно принять их в качестве гражданских служащих полиции, например, по образцу вольнонаемных гражданских служащих в армии».

 

Добавить комментарий

:D:lol::-);-)8):-|:-*:oops::sad::cry::o:-?:-x:eek::zzz:P:roll::sigh:


Автотранслитерация: выключена

Защитный код

Powered by jComments